Cómo solicitar la licencia de maternidad o paternidad

How To Apply For Parental Leave

Desde que el gobierno australiano introdujo la licencia parental remunerada en 2011, los padres tienen derecho a recibir hasta 18 semanas de salario con el salario mínimo nacional (a partir de abril de 2019, esto suma 719,35 dólares por semana antes de las reducciones de impuestos). Sin embargo, el momento y la forma en que se solicite la licencia por nacimiento de un hijo puede influir en la cantidad que se puede recibir y en la rapidez con que se puede recibir.

Cuándo iniciar el proceso de solicitud de licencia parental

El pago de la licencia parental debe solicitarse dentro de las 34 semanas del nacimiento o adopción de su hijo. Se recomienda encarecidamente que los padres soliciten el pago de la licencia parental antes del nacimiento de su hijo para asegurarse de que reciben los pagos de manera oportuna.

En cuanto a la notificación a su empleador, cada lugar de trabajo puede tener diferentes reglas sobre cuándo los empleados deben informar a sus empleadores que se van de licencia. Por lo general, se acepta una notificación por escrito con un mínimo de diez semanas de antelación al inicio de la baja por maternidad o paternidad, aunque lo mejor es hacerlo lo antes posible.

Dentro de las cuatro semanas siguientes a la toma de la licencia previa al nacimiento de un hijo, los empleados deben confirmar con su empleador las fechas de inicio y fin de la licencia parental. Si va a adoptar un niño, debe avisar a su empleador con la mayor antelación posible.

A lo largo del proceso, su empleador tiene derecho a pedir «pruebas» para respaldar su solicitud de licencia. Normalmente, bastará con un certificado médico o una declaración estatutaria que indique la fecha prevista de nacimiento de su bebé o un aviso con la fecha en que se colocará a un niño adoptado.

¿Qué hay de la paga de papá y su pareja?

Los papás y las parejas pueden tener derecho a una licencia remunerada (también con el salario mínimo nacional) si cumplen una serie de requisitos, entre ellos:

  • Si cumple con el test de ingresos
  • Si él o ella va a cuidar al nuevo bebé o al niño recientemente adoptado
  • Si no se le paga o trabaja mientras recibe la prestación
  • Si ha trabajado al menos 10 de los 13 meses anteriores al comienzo del período de remuneración, y 330 horas durante esos meses con un intervalo no superior a ocho semanas entre dos días laborables consecutivos

Antes de solicitar esta prestación, los padres y las parejas deben consultar a su empleador para ver a qué tienen derecho.

Iniciando el proceso de solicitud

Antes de comenzar el proceso de solicitud, asegúrate de que tienes todo lo que necesitas para que vaya lo mejor posible. Aquí hay una pequeña lista de lo que necesitarás a partir de abril de 2019:

  • Número de empresa australiana (ABN) y datos de contacto del empleador
  • Los datos de su cuenta bancaria y el Número de Expediente Fiscal (TFN)
  • Información sobre la residencia en Australia (pasaporte, documentos de ciudadanía, etc.)
  • Información sobre cuando ha vivido fuera del país
  • Detalles de los ingresos del año fiscal antes de la fecha de nacimiento del niñoadopción, o antes de la fecha de su reclamación
  • Detalles de su historial laboral en los últimos 13 meses (horas trabajadas, permisos no remunerados, etc.)

La mayoría de los padres prefieren iniciar su reclamación en línea a través del sitio web de myGov (es posible que tenga que crear una cuenta a través de Centrelink antes de hacer una reclamación para obtener su número de referencia de cliente [CRN]). Alternativamente, las madres y los padres pueden llamar a la línea de Familias, visitar un centro de servicios o imprimir el Formulario de Solicitud de Licencia Parental con Goce de Sueldo y Asistencia Familiar que se encuentra en la página de Servicios Humanos del sitio web del Gobierno de Australia.

Una vez que envíe su reclamación, es fácil seguir su estado iniciando sesión en myGov y dirigiéndose a Centrelink (o puede descargar la aplicación Express Plus Centrelink para su dispositivo móvil). Su carta aparecerá como «Evaluada» o «Rechazada» antes de recibir el pago. Cuando se reciba la prueba de nacimiento o adopción de su hijo, el estado de «Evaluado» puede entonces actualizarse a «Aprobado» y los pagos a su cuenta bancaria deberían comenzar poco después.

Foto de Humphrey Muleba en Unsplash

Lecturas adicionales:

https://www.fairwork.gov.auleavematernity-and-parental-leaveapplying-for-parental-leave

https://www.humanservices.gov.auindividualsservicescentrelinkparental-leave-payhow-claim

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